如何让连队职工更好的履行民兵义务


 发布时间:2020-11-26 06:12:43

“心若远志无界”。他,心怀使命,激情似火,求真务实,创新进取,忠诚践行航空报国的宗旨;他追求卓越,大胆革新,狠抓管理,强推技术,竭力构建一流试飞体系。他性格直率,作风顽强,他的名字叫董斌。董斌一直用自身高尚的人格力量感染人、团结人,对工作激情似火,对员工情真意切,对家人殷殷呵护。

今年是中航工业哈飞与欧直合作联合研制的直15/EC175直升机由科研转小批生产的第一年。为确保全年任务完成,哈飞直15线上的干部职工,与欧直专家密切协作。面对时间紧迫、人力不足、任务繁重、难度大等困难,哈飞针对关键节点、关键任务,集中人力进行突击。从10月2日开始,实行“7·12”工作制,职工们每天工作到晚上10点钟;同时做好后勤保障工作,确保职工集中精力完成任务;在奖金分配上,哈飞制订了倾斜政策,调动了职工大干直15的积极性。(尤志强摄影报道)。

现行《军官证》《文职干部证》于1998年10月开始使用,在证明干部身份、规范干部管理等方面发挥了重要作用。新式证件沿用现行本芯证件样式,在防伪性、通识度、数字化等方面作了大幅改进提高,主要具有以下特点:一是编制唯一证件号,统一采取“军”冠字头加7位数字的形式编码,人员从进入干部队伍到退出,不管职务岗位如何调整变换,号码始终不变,增强了证件的唯一性、权威性及法律效应;二是更显庄重沉稳、美观整洁,封皮颜色为暗红色,与军装服饰红色元素相协调,采用阻燃防水材料,背面凹烫“中央军委政治工作部干部局监制”;三是防伪程度更高,证芯使用专用证券纸和专色油墨定制生产,运用浮雕、定位水印、安全线、解锁、缩微文字、无色荧光等多项防伪技术,易于检验识别;四是可认证度更高,证件内容新增加密二维码,嵌印至证芯底部,可通过军队干部部门查核验证。

离全年任务交付节点越来越近了,面对繁重的科研生产任务形势,中航工业黎阳以“聚焦新机、强基固本、有序搬迁”为主线,以挖掘批生产能力、完善考核体系为工作重点,拉动管理提升,抓配套保交付,科研攻坚保新机,一场确保全年科研生产经营任务的攻坚战在公司打响。为促进全年科研生产经营任务的全面完成,厂军双方联合制定了《深入开展均衡生产,全面完成各项生产任务》管理措施,对全年目标任务进行分解细化,明确了工作任务、牵头领导、责任单位和配合单位;以AOS工作逐步推进为切入点,通过梳理流程、完善制度、细化各级计划、加强过程检查、强化执行和考核,努力实现公司均衡生产目标;建立处理问题的协调机制及沟通协调渠道,按照处理及时、措施有效、举一反三等要求,做到小故障处理不过夜,较大技术质量问题3天之内处理完成,加快处理问题的速度。

《大国鲲鹏——大型运输机研制报告文学》、《故事集》等一批文学作品以及在报纸的型号研制专栏、电视台相关专题片应运而生,烘托出型号研制的浓烈氛围,并凝练出“大情怀、大奉献、大协同、大跨越”的大运精神。中宣部部长刘奇葆在西飞考察时,对西飞的型号文化建设给予了高度评价。2013年10月,以大飞机研制为背景的话剧《追梦》的巡演,更是在行业内外树立起中国航空人“铸长空重器,挺大国脊梁”的气节。西飞组织剧组先后赴沈阳、北京、南昌、成都、西安等地进行演出。

中新网西宁1月21日电 (何勇民 陆叶松)记者21日从总后青藏兵站部有关部门获悉,该部有6名特困干部受到总后救济,65名困难官兵和职工受到兵站部补助,累计发放救济金和困难补助金达67.86万元。据了解,这71名特困官兵、职工中有15人获救助金或困难补助金1万元以上,其中最高的达16.9万元。他们都因各种原因导致家庭生活出现较大困难,有的父母丧失劳动能力,没有生活保障;有的本人及配偶子女身体不好,常年生病卧床;有的父母患病或配偶父母遭遇重大疾病,家庭负担很重。

中新网新疆北屯5月13日电 (王斌)走进中蒙边境一线的新疆生产建设兵团第十师一八三团独立营,映入眼帘的是一幢幢住宅楼、安居房、宽马路、小广场……,鳞次栉比、错落有致、整齐优美,成为一道道靓丽的边境风景线。近年来,十师一八三团紧抓国家实施“兴边富民行动”和城镇建设的有利时机,积极争取项目助力,提升边境一线发展建设步伐。目前,该团所辖独立营的办公楼和2幢60户保障楼、三连的安居房早已投入使用,二连职工今年下半年也将入住新居,搬进新房。

“该剧以艺术的形式展示了航空人对祖国、对航空事业的忠诚与挚爱,观后令人振奋与鼓舞。特别是航空人自己演航空人,剧中的人物就是身边的典型的再现,剧中的情节就是发生在我们身边的事。”中航工业沈阳所观看该剧的职工深受教育,纷纷表示要立足岗位,攻坚克难,全面打赢2013年任务攻坚战,向祖国和人民交上圆满答卷。中航工业动力所共200名职工先后分两批到沈飞文化宫观看《追梦》。职工们在观看话剧的整个过程中,始终被航空人坚定的信念和追求感染着,被他们的无私奉献、舍家为国的精神打动着,从剧中看到了熟悉的身影,找到了让自己为之鼓舞的榜样,记起了那些曾遗忘了的追梦精神。

记者从日前召开的全军职工住房保障工作会上获悉,按照军委《关于深化军队职工管理制度改革的意见》要求,从今年起,全军将用5年左右时间,基本实现军队职工“住有所居”。军队职工长期在教学科研、装备维修等用工单位担负大量繁重的服务保障工作,是军队建设的重要力量。总部决定以解决住房这一军队职工最为关注的焦点问题为抓手,推动军队职工管理制度改革不断深化。计划3年内,完成职工可售房源出售,落实已购房职工住房补贴,健全住房资金管理运行机制。

报恩寺 赵立萍 古劳

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